龙门镇:强化责任担当 落实主体责任

今年以来,龙门镇党委按照省委“3783”责任体系和王三运书记的要求，全面履行党委集体责任、班子主要负责人的第一责任和班子其他成员的分管责任，推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展,为全镇经济社会发展提供了有力的纪律保障。

一是落实责任抓带头。由镇党委带头、细化分析并严格履行集体责任，党委书记带头、严格履行第一责任，每个班子成员带头、履行好职责范围内的分管责任，以上率下带动村级党组织积极承担主体责任。今年以来镇党委会研究党风廉政工作10次，其中专题研究1次，镇党委书记就纪律检查等工作做出批示13次，对干部职工工作纪律及重点工作落实等情况进行督查8次。在每周召开的全镇干部例会上，党政主要领导经常运用各类媒体公布的干部违纪违法案件，通过“以案说法”的方式，教育引导干部职工加强自律意识、遵守党纪国法、干净干事、认真工作。

二是明确任务抓领头。镇党委研究制定党风廉政责任清单，确定镇党委书记为全镇党风廉政主体责任人，镇纪委书记是全镇监督责任人，其他领导是承包村和分管站所的领导责任人，各村支书和各站所负责人是本村和本单位主体责任人。与17个村签订党风廉政建设工作目标责任书，要求党委班子成员和村级两委成员率先垂范履职尽责，进而抓好普通党员廉政建设，有效强化压力传导、责任传递。2015年镇纪委共开展监督检查26次，通报批评54人次，诫勉谈话6人次，表态发言10人次，作出书面检查1人次，给予党纪处分2人次，停职、免职村干部各一人。

三是强化教育抓源头。以落实群众路线教育实践活动整改方案和开展“三严三实”专题教育为主要契机，加强党委班子和村干部的思想政治建设，坚定理想信念，践行社会主义核心价值观。通报本镇发生的5件村干部违纪案件，强化警示教育、引导党员干部防微杜渐。开展机关干部廉政建设专题教育19场次,举办了全镇干部职工廉政书画比赛、文艺汇演和演讲比赛，制作廉政教育宣传牌42块，创建了塔湾、大寨子2个廉政文化示范点。召开党风廉政建设工作培训会、村监委会主任培训会，对各村支书履行主体责任、村监会主任履行监督责任进行专题培训。

四是解决问题抓苗头。坚持抓早抓小，平时对班子成员和村干部多咬耳朵、多扯袖子，发现问题及时约谈提醒，批评教育，防止小问题酿成大案件。在严格推行干部积分制管理办法的基础上，建立了龙门镇作风建设负面清单制度，加强干部日常监督管理。党政主要领导对班子成员和站所负责人经常性进行约谈提醒，2015年党政主要负责人共对全镇副科级以上领导干部进行约谈17人次，对工作靠后的两个村的包村领导、驻村干部、村支书、村主任进行诫勉谈话。