重要会议召开、重大活动部署、重要文件下发，都需要执行者、实践者表态。
表态是一种统一思想、达成共识、表明决心的形式。有了表态，就有了鲜明的立场、果断的决心和高昂的士气。然而，表态只是完成一项工作，达成一个目标的起点，落实才是重点，也是终点。如果说“狠话”是一种表态，那么落实的“后话”就应该是表率。
魏晋时代的风流名士以清谈为风尚，被王羲之贬为“虚谈废务，浮文妨要，恐非当今所宜”，后人更是批评两晋亡于清谈。历史是一面明镜，可鉴是非，可飨后世。当下，有的领导干部高调表态多，躬身表率少，喜欢做哗众取宠的表面文章，以空喊口号代替工作落实，雷声大雨点小甚至干打雷不下雨，不仅影响了单位的工作开展，更破坏了求真务实的传统作风。此中之弊，不可不防。
“动人以言老，其感不深；动人以行者，其感必速”。我们党历来强调党员干部要“讲党性、重品行、作表率”。作表率，乃是我党的优良传统作风。长征时期，由于缺衣少食，不少战士饿得倒在草地中无法前进，眼看掉队牺牲的同志越来越多，朱德总司令命人将自己的坐骑杀了，分给战士们做口粮，自己冒着风雪、拄着拐杖，和战士们一起手挽手肩并肩徒步行军。在总司令的带头下，各级领导干部纷纷下马，以坐骑充当军粮。领导干部的模范带头作用，是增强党的创造力、凝聚力、战斗力的关键环节。建党以来，共产党人凭借“跟我上”的巨大精神感召力和行动影响力，取得了一系列伟大成就。“风行于上，俗成于下。”落实全面从严治党，同样需要领导干部主动作为、带头作为。领导干部恪尽职守，基层干部群众就不敢敷衍塞责；领导干部正己守道，基层干部群众就不敢目无法纪，只要一级抓一级、一级带一级，以上率下、行之以躬，从严治党就有了落实的抓手和具体的标杆，普通党员干部才会切实感到压力和动力。
表率，既是一种追求，又是一种修养；既是一种方法，又是一种作风。它彰显着党性的本色，体现着使命的召唤，贯彻着从严的要求。各级领导干部只有带头“从头”做起，单位的各项发展才会有成效，纪律才能严起来，各项规定才能立起来。“其身正、不令而行，其身不正，虽令不从。”勤于表态、懒于表率，既损自身形象，又令干部群众失望；低调表态，高调表率，才能让干群心服口服。
道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。党员干部如果不能躬身表率，再好的表态也只能是镜中花、水中月。创业艰难百战多。在新起点上谋求新辉煌，党员干部必须坚持“实”字当头、“干”字为先，少一些私心杂念，多一些夙夜在公；少一些好高骛远，多一些脚踏实地；少一些空谈口号，多一些真材实料，切实尽好责、干好事、敬好业、做好表率。